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Choroy 12/21/2024 (Sat) 21:41:59 27f4a0 No. 15577
>oferta laboral para pega sobre informatica >"requisito saber SAP" estoy seguro que el 99% de la quiebras de las empresas se debe a que el area mas importante de cualquier negocio con varios empleados son los RRHH, y sin embargo es tambien el area donde la gente es la mas aweonada, inepta e ignorante sobre las necesidades reales de la empresa.
<okas, dejame comprar una licencia Business de SAP por el modico precio de 11 mil loquen-dolares para aprender y postular como buen borrego postula a la mierda igual y en tu CV ATS-friendly y en el cuestionario automático pon que si sabes usar SAP si los de RRHH no son unos completos sacos de wea empobrecedores vas a conseguir la pega y aprender SAP en el dia 1
>RRHH >SAP >gente weona, inepta e ignorante Una vez conversé con alguien que me contaba que el módulo SAP de Recursos Humanos es uno de los paquetes de software más complejos de instalar y configurar, porque la lógica de dominio del área tiene tantos matices y casos límite que el producto se entrega generalizado para cualquier industria, y el especialista tiene que tener conocimiento al detalle de como el negocio implementa sus operaciones RRHH. El resultado final en el noventa por cierto de los casos la implementación fracasa. Esta situación se ha ido arrastrando por décadas con grandes corporaciones intentando integrar SAP a su cadena de operaciones y tanto en Chile como en LATAM/CAMEX, este fenómeno fue identificado como una oportunidad de negocio y por esa razón a día de hoy existe todo un mercado IT de suites, productos y servicios dedicados exclusivamente a satisfacer las necesidades del área de recursos humanos de las empresas. Fíjate para la próxima vez que escuches radio o andes por la calle, que el mercado del software para Recursos Humanos es el único que tienen comerciales y presencia en publicidad. Es como un poco de todo, muchas personas no saben lo que hacen, realizan procesos que no entienden copiando y pegando o haciendo de reflejo pasos que otros les enseñaron porque nadie tiene el tiempo o la voluntad de entender los procedimientos y sobre la misma, la curva de aprendizaje es más empinada que la chucha.

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