caiste en el memazo de la programacion

soy ignorante en esta wea pero me explican ¿qué chucha es "bootcamp" y "codemonkey"? conceptos culiaos jajeantes.

>>9664 Palabras meme para que mongolitos impresionables como OP pierdan plata y después no encuentren pega, básicamente una estafa como estudiar humanidades pero a menor escala.

<nooo si yo gano 2.x palitos programando en python y desde mi casita Lo siento OP, caíste en el meme

>>9664 >"bootcamp" cursito >"codemonkey" programador

>>9665 >>9668 ¿Será este el memazo que se comió el OP?

>>9690 Jajié. Acá aún está lleno de jefes boomers que solo contratan weones de X universidad y esperan que un weon de un bootcamp callampa encuentre pega por ese sueldo.

>>9690 >zoomers estudian lo que le dice un anuncio de facebok kek

>>9690 Aaaiiieee

Me estoy especializando en IA, ¿cuanto es el sueldo minimo en chile?

>>9694 Consigue pega con un proveedor de servicios de IA o una consultora TI internacional. Las empresas en chile compran soluciones llave en mano, nunca solucionan desde cero (salvo contadísimas y honrosas excepciones).

>>9664 >bootcamp Escuelitas que hacen intensivos de 3 a 6 meses sobre algun tema. >codemonkey Simios salidos de bootcamps, autodidactas o que pasaron copiando en la U que creen saber desarrollar pero no saben analizar un problema, la complejidad en tiempo o espacio de la solución que hacen (aunque sea intuitivamente, formal olvidate) o no comprenden patrones de diseño o arquitectura. Solo saben codear.

>>9694 >ia ¿Pero IA en plan tomar una solución turnkey de GCP, Azure, AWS o modelitos preentrenados o de la IA desde sus cimientos teóricos y conociendo las arquitecturas de red neuronal que existen? Si es la última estas dado pero en empresas gringas.

desafiolatam? coderhouse? Siempre me sale publicidad de esas weas.

>>9727 Tengo una compañera de pega que salió de una de esas. Nunca he hablado de ese tema porque se me va a escapar la critica que le hago a esas instituciones (que solo logran devaluar el rubro saturando el mercado de personas que carecen de una formación integral en la materia) y porque ha demostrado cumplir con lo que le pedimos.

>>9664 >bootcamp Modelo de enseñanza y palabra "buzzword" que usan empresas de dudoso origen y trasfondo, en Chile por lo general son organizaciones financiadas por el SENCE u otro programa de financiamiento público . Estas empresas venden sus servicios prometiendo a un grupo de personas que quieren cambiar de área profesional, que en seis meses adquirirán todas las herramientas necesarias para poder introducirse en el sector de tecnologías de la información (IT) y comenzar a recibir jugosas ofertas laborales que por lo generan se prometen sobre el millón de pesos. En realidad el mercado es más competitivo que lo que se espera y esos sueldos solo se ofrecen a personas con experiencia laboral comprobada o comprobable. Ni siquiera un portafolio te salva. Estuve en un bootcamp y para la único que me sirvió realmente fue para rellenar la pregunta de entrevista "¿Qué hiciste mientras estuviste desempleado"? >codemonkey Un programador ineficiente al que generalmente se le contrata por su bajo costo y mantención por países del Atlántico o incluso América del Centro y Sur. Por lo general pertenece a una empresa contratista en Asia del Sur como la India. El código que escribe, aunque funcional, es de muy mala calidad, incluso a veces ilegible. En el sector IT por lo general hay todo tipo de personas y no solo el factor técnico entra en el proceso de selección de un candidato sino además su personalidad, si es jugador de equipo o no tiene rasgos mentales disruptivos, e incluso el factor suerte de estar en el lugar correcto en el momento correcto es vital para llegar a una buena oferta laboral con buena proyección. El problema es que los bootcamp vienen con una filosofía "HerbalLife" donde te prometen que por matricularte con ellos la excepción será tu regla y encontrarás trabajo en el corto plazo y con excelente pago. Lo cierto es que como las personas que se matriculan en estos programas no tienen ningún transfondo teórico o práctico sobre que es la programación, en esos tres o seis meses la malla incluye contenido básico, me atrevería a decir que se pasa en una semana en un instituto profesional nacional y ni siquiera es materia en una universidad si es que no se revisa en un día de pasada. Las personas, dentro de su desconocimiento, piensa que toda esa materia es el universo completo necesario para crear un sistema productivo (ni siquiera te explican que es un ambiente productivo) y se van a buscar trabajo nomás. A mí me tocó ver a la gente golpearse contra el muro tratando de entender que era una variable o una transacción HTTP y me da la impresión que muchos se fueron tal cuál como llegaron sin saber nada útil.

>>9728 >solo logran devaluar el rubro saturando el mercado de personas que carecen de una formación integral en la materia asi es desde que "democratizaron" la entrada a la educación superior regalando créditos a gente que terminó cesante y con una deuda impagable. los bootcamp solo son gusanos retorciéndose en la cagada que otros crearon, no los causantes del problema

>>9729 grax

>>9727 A mi tambien, sobre todo de esta tipa.

Yo hice un bootcamp y ahora trabajo en el área, tenía compañeros ingenieros en informática que eran más weones que un mono kek.

>>9747 Obvio, y la formación integral a la que se refieren acá no es del todo cierto. Al final en todas las carreras hay ramos de relleno, además de contenido desactualizado. La educación es un negocio.

>>9746 Y aún así, terminarán siendo tus jefes kek.

>>9749 obvio, los jefes de un equipo de programacion nunca programan, estan para hacer la pega administrativa (coordinar reuniones, hablar con el weon del cliente, ver los hitos/problemas) y eso pasa en todas las pegas, siempre el que sabe mas, nunca hace la pega para la que estudió, es simplemente el coordinador del equipo por la confianza que inspira

>>9745 Uff la panxita sky, igual de autista que yo.

>>9750 No es necesariamente el que sabe más, sino el que mejor capacitado está para lidiar con toda la paja que son las tareas administrativas y los conflictos entre los distintos silos de poder de una compañía. Si tienes a un tipo con gran capacidad técnica pero que será ñurdo en las negociaciones de poder, mejor lo dejas en el track técnico y no permites que muera ahogado en el track administrativo.

>3 años de experiencia mínimo >sueldo 600 lucas por qué pasa esto? hasta las pegas mas callamperas donde las tareas son menores piden de 2 a 3 años de exp.

>>9766 La empresa es la mala y negrera. Ese sueldo es para alguien que necesita ganar experiencia. Nadie con 3 años en el sector va a aceptar un sueldo así. De hecho es raro. Tal vez quieren a alguien que sea capaz de negociar. ¿Tienes por ahí la descripción de cargo completa?

Puta, yo albergaba la esperanza de poder cumplir el sueño del pibe y encontrar pega en este mundillo para trabajar desde la casa, pero no me he dedicado al estudio por flojo y por incertidumbres familiares. Habia visto los hilos del /g/ de 4 chancho sobre entrevistas laborales con lo penca que son los postulantes y me tentaba. Además conozco 2 personas que hicieron curso sence en web dev y después de un año ganan 2 palos en promedio, aunque ellos igual tienen títulos en otras áreas. Técnicamente sé algo de programación. No mucho. Pero creo tener aptitudes. Si pudiera quitarle la pega a alguien con estudios, no me importaría que me pagaran poco la verdad. Sería mi venganza autista contra el mundo.

>>9773 >Si pudiera quitarle la pega a alguien con estudios, no me importaría que me pagaran poco la verdad. Sería mi venganza autista contra el mundo. <venganza autista es bajar el sueldo promedio de los programadores aceptando trabajos nivel pajeet perra judia

>>9773 >venganza autista es cuando te imaginas cosas que no pasan ni pasarán porque eres un pajero sin talento Lo único verdadero que dijiste es tu autismo.

>>9690 >1.7MM Si claro. Al cuarto año te creo. y uno que hace 1.44 palitroques al mes en una empresa chica al tercer año...

>>9752 En informatica a mitad de carrera tienes dos caminos: >lider tecnico o arquitecto >jefe de proyectos

>>9767 Un monozolano o indio sí que lo aceptan.

>>9767 cofITQLATAMcof

>>9766 las pegas perdieron valor porque hay mucha oferta. culpa de los monozolanos también. metieron un país completo en el flacuchento chilito donde había pegas para todos. vale más que no mueran y que "solo estén ahi" un montón de monos inferiores que un chileno de bien tenga buen pasar. así con la ONU

>>9788 redaccion en la raja pero se entiende el punto

>>9788 Se volvió valparaiso core, quién lo diría.